Świadczenia rodzinne, chorobowe, wypadkowe

• Wniosek o zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 12 (270) z dnia 10.06.2010 r.

Jeśli niezdolność do pracy rozpoczyna się po rozwiązaniu umowy o pracę, to pracodawca nie ma obowiązku przyjmowania zwolnienia lekarskiego. Prawo do wypłaty świadczeń chorobowych z tytułu niezdolności do pracy powstałej w okresie zatrudnienia wynika z art. 6 ustawy zasiłkowej. Z tym że pracodawca upoważniony do wypłaty zasiłków dokonuje ich wypłaty jedynie za okres niezdolności do pracy przypadającej w czasie trwania umowy o pracę.

• Obliczanie zasiłku chorobowego dla przedsiębiorcy

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 14 (272) z dnia 10.07.2010 r.

Osoba prowadząca działalność gospodarczą, dalej zwana przedsiębiorcą, nabywa prawo do zasiłku chorobowego po upływie 90 dni podlegania dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu. Do tego okresu zalicza się poprzednie okresy podlegania ubezpieczeniu chorobowemu, zarówno obowiązkowo, jak i dobrowolnie, pod warunkiem, że przerwa w ubezpieczeniu nie przekracza 30 dni.

• Świadczenia chorobowe dla pracowników tymczasowych

Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 20 (703) z dnia 10.07.2010 r.

Dla celów obliczenia świadczenia chorobowego przysługującego pracownikowi tymczasowemu wykonującemu pracę na podstawie kolejno po sobie następujących umów o pracę zawartych z tą samą agencją pracy tymczasowej, nawet na rzecz różnych pracodawców użytkowników, sumuje się wynagrodzenie wypłacone z tytułu tych umów.

• Opieka nad chorym dzieckiem w przypadku pracy zmianowej

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 13 (271) z dnia 01.07.2010 r.

Ustalając prawo do zasiłku opiekuńczego z tytułu sprawowania osobistej opieki nad chorym dzieckiem, należy rozpatrzyć harmonogram czasu pracy i ustalić, w których dniach pracownica - występująca z wnioskiem o zasiłek opiekuńczy - nie musi zapewniać osobistej opieki choremu dziecku z uwagi na obecność w domu męża (ojca dziecka).

Opieka nad chorym dzieckiem w przypadku pracy zmianowej

• Wliczanie premii uznaniowej do podstawy wymiaru świadczeń chorobowych

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 9 (267) z dnia 01.05.2010 r.

Jeżeli za miesiąc, w którym pracownik chorował, składnik wynagrodzenia nie został wypłacony (lub uległ zmniejszeniu za dni choroby), to podlega on uwzględnieniu w podstawie wymiaru świadczeń chorobowych za ten miesiąc.

Wliczanie premii uznaniowej do podstawy wymiaru świadczeń chorobowych

• Prawo do zasiłku macierzyńskiego w przypadku likwidacji firmy

Gazeta Podatkowa nr 50 (674) z dnia 24.06.2010 r.

Jestem w ciąży i do porodu, którego termin mam ustalony na 21 lipca 2010 r., będę przebywać na zwolnieniu lekarskim. Ponieważ zatrudniająca mnie firma likwiduje działalność, na koniec (...)

Prawo do zasiłku macierzyńskiego w przypadku likwidacji firmy

• Świadczenie dla zatrudnionego w dwóch zakładach pracy

Dodatek do Gazety Podatkowej nr 56 (680) z dnia 15.07.2010 r.

Moja pracownica, która jednocześnie świadczy pracę na rzecz innego pracodawcy, uległa wypadkowi przy pracy, wykonując obowiązki w tej drugiej firmie. Obecnie przebywa na zwolnieniu lekarskim. Z tego (...)

Świadczenie dla zatrudnionego w dwóch zakładach pracy

• Krótki okres zatrudnienia a prawo do świadczeń chorobowych

Gazeta Podatkowa nr 47 (671) z dnia 14.06.2010 r.

Pracownik, zatrudniony na umowę o pracę na czas określony w okresie od 4 do 31 maja br., w dniu 10 maja br. uległ wypadkowi. Przy czym zdarzenie to (...)

Krótki okres zatrudnienia a prawo do świadczeń chorobowych

• Ustalanie terminu wypłaty zasiłku chorobowego

Gazeta Podatkowa nr 44 (668) z dnia 02.06.2010 r.

W jakim terminie wypłaca się zasiłek chorobowy, jeżeli pracownik chorował na przełomie miesięcy i dostarczył zwolnienie lekarskie przed wypłatą wynagrodzeń za miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy? (...)

Ustalanie terminu wypłaty zasiłku chorobowego

• Dokumenty przechowywane przez pracodawcę dotyczące wypłaty świadczeń chorobowych

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 12 (270) z dnia 10.06.2010 r.

Pracodawca jest upoważniony do wypłaty zasiłków. Jaką dokumentację powinien prowadzić i jak długo ją przechowywać? Pracodawca zobowiązany do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia społecznego (zasiłków chorobowych, macierzyńskich i opiekuńczych (...)

Dokumenty przechowywane przez pracodawcę dotyczące wypłaty świadczeń chorobowych

WIĘCEJ NA TEN TEMAT W ZASOBACH PŁATNYCH zobacz ofertę prenumeraty
Świadczenia chorobowe i wypadkowe (501 tematów) • Praca w okresie urlopu macierzyńskiego nie ... • Zasady wykorzystywania zwolnienia lekarskiego od ... • Podstawa wymiaru chorobówki dla pracownika ... • Obliczanie zasiłków gdy pracownik uzyskuje ... • Uzupełnianie wynagrodzenia za miesiąc, w którym ... • Wliczanie premii regulaminowej do podstawy wymiaru ... • Prawo do dodatkowego zasiłku macierzyńskiego, gdy ... • Osiąganie przychodu w okresie korzystania ze ... • Ustalanie prawa do zasiłku, gdy pracownik ... • Prawo do świadczeń chorobowych od pierwszego ... • Prawo do wynagrodzenia chorobowego • Wypłata wyrównania zasiłku chorobowego w razie ... • Konsekwencje niezgłoszenia się przez pracownika ... • Wypłata zasiłku opiekuńczego za okres ... • Należności z tytułu podróży zleceniobiorcy w podstawie ... • Podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego przysługującego ... • Zmiana wymiaru czasu pracy a ustalenie ... • Dodatek ryczałtowy w podstawie wymiaru zasiłków • Ustalenie uszczerbku na zdrowiu w celu ... • Wypadek w drodze z domu do pracy uprawnia ... • Obniżenie zasiłku chorobowego po dostarczeniu ... • Dowody do wypłaty zasiłku chorobowego z ubezpieczenia ... • Zasiłek macierzyński po przedłużeniu umowy ... • Wyrównanie chorobówki po wypłacie wynagrodzenia ... • Obliczanie zasiłku chorobowego dla zleceniobiorcy ... • Uzupełnianie wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w równoważnym ... • Ustalenie przerwy w pobieraniu świadczeń ... • Praca w okresie zwolnienia lekarskiego na ... • Wypłata zasiłku chorobowego po zasiłku ... • Opieka nad dzieckiem przebywającym w szpitalu ... zobacz wszystkie » Emerytury, renty, zasiłki (2978 tematów) • Gdy zwolnienie lekarskie zostanie zakwestionowane • Ponowne zamążpójście a prawo do świadczeń ... • Nagroda nie zawsze wchodzi do ... • Udokumentowanie sprawowania opieki nad niepełnosprawnym ... • Prawo do renty rodzinnej po ... • Terminowe dostarczenie zaświadczenia ZUS ZLA • Odmienne stanowiska ZUS i lekarza w sprawie ... • Minimalna podstawa wymiaru zasiłku opiekuńczego • Świadczenie z tytułu urlopu ojcowskiego dla ... • Świadczenia z tytułu wypadków przy pracy ... • Praca w godzinach nocnych a podstawa wymiaru ... • Wypłata emerytury i wynagrodzenia za pracę ... • Świadczenia alimentacyjne na nowy okres ... • Przedawnienie roszczenia o świadczenie chorobowe • Okres zasiłkowy a podstawa wymiaru świadczenia • Okres pobieranej renty w stażu emerytalnym • Świadczenia alimentacyjne na nowy okres ... • Okres przechowywania dowodów do emerytury • Świadczenie rehabilitacyjne po wypadku w drodze ... • Zmiana niezdolności do pracy z całkowitej ... • Składniki wynagrodzenia w podstawie wymiaru "chorobówki" • Zasiłek pogrzebowy dla wnuka • Zasiłek opiekuńczy przez 60 dni ... • Nowa emerytura także dla urodzonej ... • Świadczenia chorobowe dla zatrudnionego na ... • Wniosek o świadczenia rodzinne bez formalnego ... • Najniższa emerytura nie dla wszystkich ... • Przedłużenie wypłaty zasiłku macierzyńskiego • Dodatek wyrównawczy w podstawie wymiaru emerytury • Brak promocji do następnej klasy ... • Jak uzyskać orzeczenie o niepełnosprawności? • Zasiłek chorobowy nie zawsze wypłacany ... • Wniosek o emeryturę wysłany pocztą • Likwidacja zakładu a prawo do zasiłku ... • Jak wyrównać zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego? zobacz wszystkie »

Strona główna

Podatki

Rachunkowość

Prawo pracy

Składki, zasiłki, emerytury

Firma

Prawnik radzi

Gofin podpowiada

Wskaźniki

Przepisy prawne

Terminy

Druki

Kalkulatory

Oferta wydawnicza 2010/2011

Dochodowy

VAT i akcyza

Inne podatki i opłaty

Procedura podatkowa

Księga podatkowa

Księgi rachunkowe

Umowy i płace

Czas pracy i urlopy

Inne zagadnienia

Rozliczanie składek ZUS

Świadczenia rodzinne, chorobowe, wypadkowe

Emerytury, renty, świadczenia przedemerytalne

Wskazówki dla przedsiębiorcy

Spółki

Prawo UE

Inne zagadnienia

Rodzina

Lokale i nieruchomości

Spadki i darowizny

Inne zagadnienia


	czwartek, 2 września 2010 r.